时刻新闻
一、构建共同愿景,激发党员带头学习
区委、区政府结合鹤城实际，经过广泛调研论证，提出“主攻商贸物流，创新社会管理，统筹城乡发展，提高幸福指数”的发展思路，为各级党组织构建了共同学习愿景。全区各级党组织立足以需求设定学习内容——领导干部重在执政能力学习、在职干部重在品德品行学习、退休党员重在生活情趣培养、社会党员重在发展技能学习、农村党员重在脱贫致富，积极搭建学习载体，创新学习形式，延伸学习领域，注重学习的针对性和实效性。
1、强化党委（组）中心组学习。以区委中心组为龙头，以街道、乡镇党委（组）中心组为重点，充分发挥领导班子在学习型党组织建设中的引领示范作用。区委中心组围绕城市建设、区域发展、社会管理创新等主题，提高理论学习辅导的层次和深度，邀请省市知名专家教授授课；各级党委（党组）中心组坚持每月一次集中学习，每次确定一个学习主题，集中研讨一个实际问题；坚持理论与实践相结合、学习内容与创新工作相结合，学以立德，学以增智，学以致用，确保在提高工作效率、推动全区经济社会科学发展上求得实效。
2、开办“周五学堂”。把每周五党员干部读书日，作为党员干部学习教育的重要载体。各部门、各单位结合本单位重点工作和党员干部实际需求，围绕文件政策、法律法规、业务技能、生活常识等学习内容，开展形式多样、内容丰富的教育培训，不断提升党员干部综合素质和工作水平。
3、举办各类学习竞技活动。坚持以党员干部为重点，组织开展读书征文、演讲比赛、知识竞赛、技能比武、理论考试等活动，不断创新学习载体，激发广大党员干部学习积极性和主动性。
二、搭建互动交流平台，引导党员带头讲课
全区各级党组织梯次推行党员干部轮流讲课交流制度，为党员干部的学习提供一个交流促进的平台，引导鼓励党员干部以讲促学、以评促学、讲评结合、相互促进，增强党员干部学习的自觉性和责任心。
1、在机关单位开办“党员讲堂”。各级党组织坚持学以致用的原则，围绕区委、区政府中心工作及全区经济社会发展的热点、难点问题,结合本职工作和业务范围，建立每月一次的党员干部轮流讲课制度，为党员干部搭建一个自主能动的学习平台。要求各部门、各单位班子成员带头讲课，以此示范引领、激励党员干部带头学习、带头讲课，提高机关干部口头表达能力、分析解答能力和组织协调能力。
2、在街道社区（乡镇）开办“百科讲坛”。由街道、乡镇牵头组织，以社区为单位具体主办，按照定时间、定地点、定主题的“三定”原则，面向辖区群众每月至少举办一场“百科讲坛”。要求各街道社区和乡镇精心组建讲课队伍，在邀请专家和各行各业杰出代表的基础上，注重鼓励居民中创业成功人士、道德模范和身边好人等典型能人加入讲课队伍；讲课主题内容必须紧扣群众基本需求，围绕婚姻、家庭、教育、养生、就业、理财等居民群众普遍关注的生产生活问题展开；坚持正面导向、积极健康的原则，按照“群众需要什么，我们就讲什么”“群众想讲什么，我们就提供平台”的方式，定期开展社区群众开放式百科讲坛活动，使“百科讲坛”真正走进实践、走进生活、走进群众。
三、建立深度参与路径，鼓励党员带头建言
引导鼓励广大党员干部学以致用，积极开展建言献策活动。围绕区委、区政府中心工作和社会关注的热点、难点、焦点问题，按照有利于科学发展、有利于改善民生、有利于工作推进的要求，通过“走下去、请进来、上门征、见面谈”等多种方式，着实引导党员领导干部“问计于民”，党员群众“献计于党”，各级各部门“施计于众”，凝心聚力，共促发展。
1、开办党员“建言堂”。各级党组织要按照“推动发展、改善民生、维护稳定、转变作风、促进工作”的思路，结合党支部活动，每半年至少举办一期“建言堂”，组织广大党员干部群众为鹤城经济社会发展、为本部门本单位本系统工作，建有益之言，献有利之策。
2、畅通建言渠道。区委、区政府在本级网络媒体上开设建言区；各级党组织结合实际，设立固定建言箱、公布热线电话；为党员群众合理化建议开拓绿色通道。
（作者单位：怀化市鹤城区委宣传部）
来源：红网
作者：李先辉
编辑：闵美颖
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